MAGELANG – 2 Juli 2026, SMK Syubbanul Wathon Tegalrejo sukses menyelenggarakan Rapat Kerja (RAKER) untuk menyongsong Tahun Ajaran baru 2026/2027. Raker ini dihadiri langsung oleh Al Mukarrom KH. Achmad Izzudin, Lc., M.S.I. selaku Ketua Yayasan, serta menjadi ruang strategis bagi seluruh jajaran pimpinan, kepala program keahlian, guru, dan staf administrasi untuk melakukan evaluasi menyeluruh sekaligus merancang program-program pendidikan vokasi yang berdampak, relevan dengan industri, serta berkelanjutan.
Membangun Fondasi dengan Evaluasi dan Perencanaan
Raker tahun ini dilaksanakan sebagai bentuk komitmen nyata sekolah dan yayasan dalam meningkatkan mutu pendidikan kejuruan secara terencana dan terukur menjelang tahun ajaran baru. Dalam suasana diskusi yang aktif dan kolaboratif, seluruh peserta membedah beberapa agenda utama demi kemajuan sekolah dan kesiapan kerja para lulusan. Berikut adalah 7 poin strategis yang menjadi fokus pembahasan dalam Raker SMK Syubbanul Wathon Tegalrejo:
- Refleksi & Evaluasi: Mengevaluasi program kerja tahun ajaran 2025/2026 sebagai dasar pijakan peningkatan kualitas pembelajaran dan praktik ke depan.
- Penyusunan Program Baru: Merancang program kerja tahun 2026/2027 yang mencakup strategi pengajaran vokasi, tata kelola sekolah, dan penguatan peran pendidik serta instruktur produktif.
- Kalender Akademik: Menetapkan kalender akademik dan jadwal praktik kerja lapangan (PKL) sebagai pedoman baku pelaksanaan kegiatan belajar mengajar selama satu tahun penuh.
- Kurikulum Merdeka Vokasi: Menguatkan implementasi Kurikulum Merdeka agar berjalan lebih fleksibel, kontekstual, dan selaras dengan kebutuhan kompetensi di dunia kerja terkini.
- Kesiswaan & Penguatan Karakter: Merencanakan kegiatan ekstrakurikuler dan kepesantrenan yang adaptif, inklusif, serta berdampak positif pada pembentukan karakter, kedisiplinan, dan akhlakul karimah siswa.
- Digitalisasi & Modernisasi Lab: Menguatkan digitalisasi administrasi sekolah serta modernisasi fasilitas laboratorium praktik menuju manajemen yang efisien dan responsif teknologi.
- Perencanaan Berbasis Data: Memanfaatkan Rapor Pendidikan serta data keterserapan lulusan (tracer study) sebagai instrumen utama pemetaan mutu dan evaluasi berkala.
Langkah Nyata Menuju Sekolah Berkualitas
Rapat Kerja ini mencerminkan semangat gotong royong dan komitmen terhadap perbaikan berkelanjutan (continuous improvement) di bawah naungan dan bimbingan yayasan. Melalui penyusunan program yang terarah, SMK Syubbanul Wathon Tegalrejo menegaskan posisinya sebagai lembaga pendidikan vokasi yang siap menghadapi tantangan zaman sekaligus mencetak lulusan yang kompeten dan siap kerja.
-Tim Media SMK Syubbanul Wathon Tegalrejo
